의료직에 종사하는 사람입니다.
저와 비슷한 분이 계시는 것 같네요.
저도 처음 입사시엔 월급제로 협상하여 오픈과 동시에 현재까지 1년 2개월이 지난 현시점에 전직원이 연봉제로 바귀면서...
저의 연봉만 삭감된 금액으로 협상제의가 들어왔습니다.
주변 동료들의 인상 이유는 그동안의 급여가 저에 비해서 좀 적었다는 설명입니다.
물론, 첫 입사시에 각자 제시금액이 있었고 그에 서로 협의하에 현재까지 다니던 도중 이제와서 저의 연봉만 줄어들수 밖에 없다는 이유를 아무리 긍정적으로 보려해도....
차별대우를 받는 느낌이 들어 누구와 상의를 해야하나 하는 고민끝에 이곳을 찾았습니다.
현재 아직은 협상 싸인을 하지 않고 서로 고민 중인 상황입니다.
제가 어떻게 대처해야 현명하게 대응하는 방법일까요.
빠른 해결책 부탁드립니다.